吉林第三方人力資源外包，吉林外派職工社保辦理，吉林人才派遣

駿伯人力集團，全國30省直營，22年行業經驗，國家AAAAA級人力資源機構，提供“一地簽約、全國通行”的屬地化人力資源管理服務。快速解決員工跨區域辦理社保公積金難題+辦理社保待遇申報+薪酬發放+勞動合同簽訂等人事管理工作，歡迎交流學習指導，咨詢電話：13585964157（V同號）姚先生。

五險合一、一窗通辦，吉林推動社保經辦服務提質增效

今年以來，白城市社會保險事業管理局不斷優化便民惠企服務措施，通過辦成一批群眾可感可及的好事，推動社保經辦服務邁上新臺階。

用“時間差”換“滿意度”。在“五險合一、一窗通辦”的“綜合柜員制”基礎上，建立午間不間斷、晚間延時服務工作機制，確保當天業務當天辦結；建立“好差評”發現、整改、反饋、監督全流程工作機制，全市社保服務好評率始終保持在99.6%以上。

用“標尺化”換“信任度”。結合經辦服務指南和經辦實際，制定《業務經辦操作手冊》，明確統一446項業務經辦要件及注意事項，提高業務經辦效率；窗口工作人員實行輪崗制，豐富經辦人員工作經驗、減少慣性失誤；主動持續開展數據治理，不斷優化基礎數據質量，業務管控觸發率始終保持全省較低水平。

用“現場教”換“通暢度”。為實現社保高頻業務網上辦、容易辦、暢通辦，該局通過現場教學、實操演練、案例剖析等形式，圍繞網上經辦大廳系統操作、“吉林省社會保險”小程序應用等內容對參保單位經辦人員開展專題培訓，覆蓋全市2000余戶參保單位。運用“直播+幫辦”模式，開通抖音直播，線上為參保單位提供政策解讀、經辦指導、互動答疑等服務，獲得參保單位好評。

用“多點辦”換“便利度”。緊盯“適老化”服務提升，攜手白城市郵政儲蓄銀行和白城農村商業銀行，針對養老保險待遇領取資格認證方式及流程等內容舉辦兩場專題培訓，推動待遇領取資格認證在全市58個“社銀合作”網點“就近能辦、多點可辦”，為10萬余名退休人員提供更便捷的社保服務。開展“社保驛站”進社區活動，在進行政策宣傳的同時為高齡、行動不便等群體提供“一對一”上門認證服務，實現社保暖心服務零距離。

社保代理服務內容：

1、用工備案：按照人社部門要求辦理合法的招用工手續；

2、社保增減員；根據每月員工入職、離職情況辦理社保增減員；

3、待遇申領：員工各項社保待遇的申報；

4、社保繳費：每月按時向社保征收部門繳納社保費用；

5、公積金繳存：每月按時向住房公積金管理中心繳存住房公積金；

6、專業咨詢：為企業及員工提供專業的勞動保障法律法規咨詢。

關于駿伯：

駿伯人力集團成立于2003年3月，是一家全國連鎖、集團化運營的大型人力資源機構。憑借規范守法、誠信經營、合法納稅的服務質量，榮獲“全國人力資源誠信服務示范機構”稱號，并入選“國家5A人力資源服務機構”。

駿伯人力集團的業務覆蓋中國大陸30個省份及廣東省21個地市，擁有100多家直營分公司。憑借22年的豐富經驗，駿伯為客戶提供“一地簽約、全國通行”的全方位人力資源服務，包括勞務派遣、人事外包、業務外包及管理咨詢等。

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公司：廣州駿伯人力資源有限公司吉林市分公司

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