陽江私營企業(yè)代繳社保，陽江社會保險咨詢代理，陽江人事外包

服務關鍵詞：駿伯人力集團，中國唯一30省直營，22年行業(yè)經(jīng)驗，最早從事人力資源服務的專業(yè)機構，自主研發(fā)ERP系統(tǒng)及數(shù)字化客戶平臺，為客戶服務提供專業(yè)的平臺支持，多次受邀參與國家及行業(yè)相關立法工作，人社系統(tǒng)領導+政府領導蒞臨我司指導、交流，榮獲：國家5A人力資源機構，全國人力資源誠信服務示范機構。提供“一地簽約、全國通行”的屬地化用工管理服務。歡迎交流學習指導，咨詢電話：13585964157（V同號）姚先生。

剛成立的公司如何為入職的員工繳納社會保險呢，企業(yè)為員工辦理社保的流程怎么操作？員工的社保應該由企業(yè)單位負責繳納，社保費用則由企業(yè)與員工個人兩者共同承擔。那么新成立的企業(yè)是如何為入職員工辦理社保繳費呢？

陽江某企業(yè)留言：

我是一家企業(yè)主，今年我新注冊了一間電商公司，公司里有十幾名員工，根據(jù)勞動法的規(guī)定，企業(yè)應當為員工繳納社保，由于公司是新成立的，還沒有設立人事崗位，我這邊對于社保繳費這塊也不是很熟悉，所以想問一下，新成立的企業(yè)應該如何為員工繳納社保？

駿伯人力回答：

企業(yè)應該按照規(guī)定在員工入職三十天之內為員工繳納社保費用，而企業(yè)為員工辦理社保繳納的方法有兩種，詳細介紹如下：

一、企業(yè)自己開設社保賬戶參保

根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定用人單位應當自成立之日起三十日內，到社保經(jīng)辦機構申請辦理社會保險登記，需提交以下資料：

（1）《社會保險登記表》2份和《社會保險網(wǎng)上辦事承諾書》1份；

（2）營業(yè)執(zhí)照副本、《組織機構代碼證書》、《稅務登記證》或三證合一證件原件及復印件各一份；

（3）法人身份證原件及復印件各一份；

（4）單位經(jīng)辦人員身份證原件及復印件各一份；

（5）新參保人員工資表或者勞動合同。

企業(yè)開設社保賬戶后，就可以在賬戶上幫助員工辦理社保增減員了，企業(yè)需要?請一名專業(yè)的人事專員來負責這件事情。如果您的公司剛剛起步?jīng)]有專門的人事專員，那么你可以使用第二種方法。

二、委托人力資源公司代繳社保

新成立的公司可以委托專業(yè)的人力資源公司外包外包代繳員工社保。企業(yè)和社保代理公司簽訂協(xié)議，支付每月的社保費用和服務費即可，剩下的問題都是由代繳社保的公司全權負責。社保代理這個方法就方便一些，不需要企業(yè)專門招?一名社保專員來負責社保繳納的事情，節(jié)省用工成本。

關于駿伯：

駿伯人力資源（集團）有限公司成立于2003年3月，是一家全國連鎖、集團化運營的大型人力資源機構；企業(yè)總部位于廣州，直營網(wǎng)點遍及中國30省市；作為國內最早的人力資源機構，見證了人力資源行業(yè)的發(fā)展，積累了22年豐富的行業(yè)經(jīng)驗；我司擔任中國人才交流協(xié)會常務理事單位及廣東省、市、區(qū)各級行業(yè)協(xié)會副會長單位；主營業(yè)務有：人事外包、勞務派遣、業(yè)務外包、企業(yè)管理咨詢等服務；各行各業(yè)的知名客戶，如：聯(lián)想、康佳、殼牌、保利等企業(yè)。

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