|
公司基本資料信息
|
深圳數字化社保管理平臺,深圳勞務派遣風險隔離,深圳人事代理
駿伯人力集團——全國30省直營,22年行業經驗。其覆蓋全國網點平臺為大型集團企業提供“一地簽約、全國通行”的人力資源屬地化用工管理方案,助力企業高效解決勞動關系、薪酬、社保、公積金、個稅、福利等勞動人事管理工作的落地問題,為各類企事業單位提供“點對點”的人力資源外包管理方案,給企業及其雇員提供全方位的人事外包服務。立即咨詢姚先生,13585964157(微信同號),享受專業服務。
馬上到退休年齡了,養老保險還沒繳夠怎么辦?
現在馬上到退休年齡了,發現養老保險沒繳夠15年怎么辦?還能領到養老金嗎?首先,您需要確定自己參加的是城鎮職工養老保險還是城鄉居民養老保險?
如果參加的是城鎮職工養老保險
到了退休年齡不滿足繳費年限要求的,請確認待遇領取地后,在待遇領取地繼續繳納(延繳),直至滿足退休待遇申領條件,再領取基本養老金;期間符合一定條件的,可以一次性繳滿15年(躉繳)后辦理退休手續并領取待遇。
延繳辦理條件:
(1)廣東省內戶籍人員:
已達到法定退休年齡,最后參保地是深圳,且在深圳有連續繳納職工基本養老保險滿5年以上的,可以申請在深圳延繳。
(2)廣東省外戶籍人員:
已達到法定退休年齡,最后參保地是深圳,且在廣東省累計繳納職工基本養老保險年限滿10年的,非臨時賬戶人員可以申請在深圳延繳。
一次性躉繳辦理條件:
在《社會保險法》實施前(2011年7月)參保的,當按規定延長繳費5年后仍不足15年的,可以申請一次性躉繳。
此外,對于廣東省內戶籍(含深戶)人員,符合以下條件之一的也可以申請一次性躉繳:1998年6月30日前(含當日)參加企業員工基本養老保險、達到國家法定退休年齡時累計繳費年限(含視同繳費年限)10年以上、并且延期繼續按月繳費時間滿1年;男年滿65周歲、女年滿60周歲。
如果參加的是城鄉居民養老保險
未滿60周歲的:按規定逐年繳費至年滿60周歲,且累計繳費年限達到規定年限的,可按月領取基礎養老金和個人賬戶養老金。
年滿60周歲但累計繳費年限沒有達到規定繳費年限的:可申請繼續逐年繳費。逐年繳費至65周歲仍然沒有達到規定繳費年限的,可以一次性繳納養老保險費至規定的繳費年限后,按月領取基礎養老金和個人賬戶養老金。
推薦機構:駿伯人力集團——中小企業社保一站式專家
駿伯人力集團自2003年成立,歷經22年發展,構建覆蓋全國30省的直營網點,服務范圍廣泛,滿足不同地區企業的多樣化需求。憑借駿伯“全國通”網點平臺,結合ERP信息化系統,實現企業屬地化用工管理以及社保、公積金、工資線上增減變動,極大提升運營效率。憑借深厚行業地位,多次受邀參與國家及行業立法研討,包括《勞務派遣暫行規定》、《工資支付保障條例》制定以及延遲退休改革等重大政策研討,為企業提供具有前瞻性的政策解讀與應對策略。其科學的收費標準與成熟的外包及派遣模式,已成為業內廣泛借鑒的標桿,為企業提供全面、高便捷、滿意的人力資源服務,幫助企業防范用工風險,實現穩健成長。
駿伯人力集團——您身邊的人事貼心小秘書!
咨詢電話:135-8596-4157 姚先生
官方網站:http://www.hr668.com
深圳服務網點:深圳市福田區濱河大道5022號聯合廣場A座1013-B室
榮譽:全國、省、市人力資源誠信服務示范機構”,全國5A人力資源服務機構
關注“駿伯人力”公眾號,一鍵獲取全國300+城市社保繳費明細,歡迎體驗!