天津五險一金管理代繳，代買天津社保公積金，天津人才派遣公司

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天津明確靈活就業人員在參加職工醫保時同步繳費參加生育保險

3月24日，天津陳女士的手機響起一則“提示音”——“收入生育津貼20006.4元”。望著懷中熟睡的寶寶，她感慨道，及時收到生育津貼，極大緩解了生育期間的經濟壓力。

陳女士的此次生育體驗，是天津市靈活就業人員生育保障成果之一。天津市出臺政策，明確靈活就業人員在參加職工醫保時同步繳費參加生育保險，同時享受生育醫療費用待遇和生育津貼，是全國較早推動這項工作的省市之一。其中，產前檢查報銷2300元，自然分娩報銷3800元，剖宮產（不伴其他手術）報銷10000元，生育津貼“即申即享”，在產婦生育后醫院會將相關醫保結算信息上傳醫保部門，醫保部門即將生育津貼發放至產婦個人銀行卡，最大程度方便產婦享受生育保險待遇。

在政策實施前，不少靈活就業女性因生育保障顧慮而延遲生育計劃。備孕期間，陳女士走進天津南開區醫保分中心，咨詢生育保險相關政策。工作人員現場解答，繳納職工醫療保險時，同步按0.5%費率繳納生育險，即可解鎖“醫療費報銷+津貼補償”雙重保障。天津市第一中心醫院病房里，剛完成順產分娩的陳女士，通過“一站式”聯網結算了9496元分娩醫療費用（包含生育并發癥），僅自付3489元。同時，按其參保繳費基數核算生育津貼，較好保障了陳女士生育休假期間的收入缺口。

天津靈活就業人員參加生育保險政策實施以來，全市已有55萬靈活就業人員納入生育保險范圍，2024就有8200多人享受生育待遇，共支付2.6億元，該政策實實在在地緩解了靈活就業人員生育期間的經濟壓力。

目前，國家正在指導有條件的省份將靈活就業人員納入生育保險，在參加職工醫保的同時同步繳費參加生育保險，除天津外，江西、浙江、貴州、兵團、上海等省（市）均已開展實踐探索，為靈活就業人員安心生育提供了有力支持。

通過駿伯人事外包的優勢：

1、規避風險：各地政策不一且頻繁更新，借助駿伯人力全國化平臺能及時同步政策，確保操作合法合規，避免后續風險；

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駿伯人力集團成立于2003年3月，是一家全國連鎖、集團化運營的大型人力資源機構。憑借規范守法、誠信經營、合法納稅的服務質量，榮獲“全國人力資源誠信服務示范機構”稱號，并入選“國家5A人力資源服務機構”。

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