泰安穩(wěn)健社保代繳中介，泰安五險(xiǎn)一金外包公司，泰安勞務(wù)派遣

駿伯人力集團(tuán)，專注人力資源服務(wù)22年。全國300+城市網(wǎng)點(diǎn)覆蓋，服務(wù)超5000家企業(yè)，懂政策、有技術(shù)、重服務(wù)，為企業(yè)提供精準(zhǔn)高效的社保公積金代繳、薪酬管理等一站式解決方案。立即咨詢姚先生，13585964157（微信同號(hào)），享受專業(yè)服務(wù)。

1、員工自愿不交社保，解除勞動(dòng)合同公司還得賠償

依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)是《勞動(dòng)法》規(guī)定的用人單位與勞動(dòng)者的法定義務(wù)，即便是因勞動(dòng)者要求用人單位不為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)，勞動(dòng)者按照《勞動(dòng)合同法》第三十八條的規(guī)定主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模詰?yīng)予支持。

2、不怕一萬就怕萬一，員工工傷或者患病，企業(yè)仍需擔(dān)責(zé)

工傷保險(xiǎn)條例第六十二條第二款規(guī)定，依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。

也就是說，公司不給員工買社保，員工發(fā)生工傷了，工傷保險(xiǎn)待遇都得由公司承擔(dān)，按照傷殘等級(jí)不同，工傷待遇輕則上萬，重則數(shù)十萬、上百萬，如果不幸死亡，單單一項(xiàng)工亡補(bǔ)助金就接近70萬元。

員工患病也一樣。沒有醫(yī)療保險(xiǎn)，員工本應(yīng)該由社保部門報(bào)銷的醫(yī)療費(fèi)就和工傷保險(xiǎn)待遇一樣，全部轉(zhuǎn)嫁到公司頭上了。

3、自愿不繳納社保的員工，可能有重復(fù)用工的嫌疑

我們都知道，一位員工只能在一家公司繳納社保。如果員工信誓旦旦不交社保，還有一種可能就是他的社保關(guān)系還在別的公司。這時(shí)候如果HR不加以核實(shí)就和該員工一拍即合，很可能犯了重復(fù)用工的錯(cuò)。

《勞動(dòng)法》第九十九條規(guī)定：用人單位招用尚未解除勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者，對(duì)原用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，該用人單位應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

綜上，公司不給員工買社保，看似省了成本，其實(shí)往往是得不償失。或許有些公司苦于沒有專門的人事給員工買社保，可以尋找專業(yè)可靠正規(guī)的社保代繳機(jī)構(gòu)，只需提供所需資料，并繳交一定的服務(wù)費(fèi)即可辦理。

泰安社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)內(nèi)容：

1、提供社保繳納方案及費(fèi)用測(cè)算服務(wù)；

2、提供社保增減員服務(wù)；

3、提供參保人員信息變更服務(wù)；

4、提供社保關(guān)系跨省之間的轉(zhuǎn)移；

5、提供退休養(yǎng)老手續(xù)辦理服務(wù)；

6、提供工傷認(rèn)定、傷殘?jiān)u級(jí)、醫(yī)療理賠；

7、提供生育津貼的領(lǐng)取及生育費(fèi)用報(bào)銷；

8、提供醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用報(bào)銷服務(wù)；

9、提供社保參保證明服務(wù)；

10、提供社保政策咨詢服務(wù)。

關(guān)于駿伯：

廣州駿伯人力資源有限公司泰安分公司是駿伯人力集團(tuán)在泰安市設(shè)立的分支機(jī)構(gòu)。駿伯人力集團(tuán)成立于2003年，至今已有超過22年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，是國家5A人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，并榮獲“全國人力資源誠信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”等稱號(hào)。該公司持有《人力資源服務(wù)許可證》和《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》，具備合法合規(guī)的運(yùn)營資質(zhì)。憑借駿伯“全國通”網(wǎng)點(diǎn)平臺(tái)，結(jié)合ERP信息化系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)屬地化用工管理以及社保、公積金、工資線上增減變動(dòng)，極大提升運(yùn)營效率。其科學(xué)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)與成熟的外包及派遣模式，已成為業(yè)內(nèi)廣泛借鑒的標(biāo)桿，為企業(yè)提供全面、便捷、滿意的人力資源服務(wù)，幫助企業(yè)防范用工風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健成長(zhǎng)。

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