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杭州社會保險經(jīng)辦公司,杭州勞務派遣用工咨詢,杭州社保外包

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五險: 養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育
需求數(shù)量: 10
價格要求: 40元/人/月
包裝要求: 網(wǎng)點、服務、立法、平臺、資源、權(quán)威
所在地: 上海
有效期至: 長期有效
最后更新: 2025-11-11 17:15
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詳細說明

杭州社會保險經(jīng)辦公司,杭州勞務派遣用工咨詢,杭州社保外包

駿伯人力集團,專注人力資源服務22年。全國300+城市網(wǎng)點覆蓋,服務超5000家企業(yè),懂政策、有技術、重服務,為企業(yè)提供精準高效的社保公積金代繳、薪酬管理等一站式解決方案。立即咨詢姚先生,13585964157(微信同號),享受專業(yè)服務。

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公司越長越大,員工卻越來越難管?集團化企業(yè)的隱形風險,90%的老板都忽略了。您的企業(yè)是否正經(jīng)歷這樣的成長煩惱?分公司開到了杭州、上海、廣州等地,
員工在關聯(lián)公司間調(diào)動、共享、派遣,社保在A地,工資在B地,稅務風險在暗處滋生。別讓“人事混亂”成為企業(yè)做大做強的絆腳石。

案例:一次高管調(diào)動,險些引發(fā)稅務危機

某深圳企業(yè)在杭州設立分公司,派遣3名核心高管常駐。原計劃:工資由杭州公司發(fā),社保仍留深圳繳納。
隱患爆發(fā):

1)稅務部門可能認定“工資與社保分離”不合規(guī);

2)杭州公司工資支出無法稅前扣除,利潤虛高;

3)面臨補稅+罰款的財務風險。

破解之道:集團化用工,人在哪里用工,社保就在哪里繳納

1)若高管常駐杭州公司任職,應直接與杭州公司簽訂勞動合同,并在杭州繳納社保;

2)若確需保留深圳關系,可出具社保繳納證明,按“異地任職”處理(需專業(yè)合規(guī)支持)

為什么選擇駿伯人力?

1)全國一站式服務,多地同步標準化:覆蓋杭州、深圳、上海等300+城市,無論您的分公司開到哪里,社保、公積金、薪酬管理我們一套系統(tǒng)全搞定。

2)隱形價值:讓高管安心外派,讓財務合規(guī)省心:專業(yè)政策解讀與操作護航,確保每一分工資發(fā)放、每一筆社保繳納都經(jīng)得起檢驗。

駿伯人力社保代繳服務流程:

1)需求對接:一通電話,我們提供方案;

2)協(xié)議簽署:線上完成,蓋章原件免費寄送;

3)材料準備:專人指導,清單清晰不遺漏;

4)費用支付:對公賬戶,明細透明可追溯;

5)服務實施:當月申報,進度實時可查;

6)持續(xù)護航:政策變動及時提醒,風險提前預警。

關于駿伯:

廣州駿伯人力資源有限公司杭州分公司是駿伯人力集團在杭州設立的分支機構(gòu)。駿伯人力集團成立于2003年,至今已有超過22年的行業(yè)經(jīng)驗,是國家5A人力資源服務機構(gòu),并榮獲“全國人力資源誠信服務示范機構(gòu)”等稱號。該公司持有《人力資源服務許可證》和《勞務派遣經(jīng)營許可證》,具備合法合規(guī)的運營資質(zhì)。憑借駿伯“全國通”網(wǎng)點平臺,結(jié)合ERP信息化系統(tǒng),實現(xiàn)企業(yè)屬地化用工管理以及社保、公積金、工資線上增減變動,極大提升運營效率。其科學的收費標準與成熟的外包及派遣模式,已成為業(yè)內(nèi)廣泛借鑒的標桿,為企業(yè)提供全面、便捷、滿意的人力資源服務,幫助企業(yè)防范用工風險,實現(xiàn)穩(wěn)健成長。

駿伯人力|集團企業(yè)人力資源合規(guī)伙伴

專屬電話:135-8596-4157 姚先生
官方網(wǎng)站:http://www.hr668.com

杭州直屬公司:杭州市西湖區(qū)天目山路248號華鴻大廈2號樓六層101號

榮譽:全國、省、市人力資源誠信服務示范機構(gòu),全國5A人力資源服務機構(gòu)

 

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