蘭州社會保險業務外包，蘭州用人單位社保代繳，蘭州人事服務

服務關鍵詞：駿伯人力集團，中國唯一30省直營，22年行業經驗，最早從事人力資源服務的專業機構，自主研發ERP系統及數字化客戶平臺，為客戶服務提供專業的平臺支持，多次受邀參與國家及行業相關立法工作，人社系統領導+政府領導蒞臨我司指導、交流，榮獲：國家5A人力資源機構，全國人力資源誠信服務示范機構。提供“一地簽約、全國通行”的屬地化用工管理服務。歡迎交流學習指導，咨詢電話：13585964157（V同號）姚先生。

甘肅推進城鄉居民基本養老保險“應參盡參”

為進一步推動提高城鄉居民基本養老保險待遇水平，甘肅省人社廳和國家稅務總局甘肅省稅務局近日聯合啟動城鄉居民基本養老保險高質量參保提升行動，計劃用兩年時間力爭全省城鄉居保整體繳費水平、選擇高檔次繳費人數和補繳人數均實現較大幅度增長。

據悉，甘肅各級人社部門積極與稅務、醫保等部門溝通協作，強化數據信息共享比對，摸清所在地區參保擴面底數，及時篩選核準遺漏參保人員、繳費中斷人員信息，聚焦靈活就業人員、農民工、新就業形態勞動者等就業群體和大齡未參保人員，推動參加基本養老保險。

同時，積極鼓勵引導經濟條件好、收入來源穩定、有繳費能力的城鄉居民優先選擇參加企業職工基本養老保險。對選擇參加城鄉居保的，鼓勵引導其選擇高檔次進行繳費，有補繳意愿的實現補繳全覆蓋；鼓勵引導有條件的村集體經濟組織、個人為參保人繳費提供補助或資助，增加個人賬戶積累。

行動中，甘肅積極引導居民通過“掌上辦”進行參保繳費，持續優化完善微信、支付寶、手機銀行等線上繳費渠道，同時優化線下服務和上門辦理，積極動員鎮村干部、社保或稅務代辦員等入戶指導線上繳費，實現社保服務“零距離”。

駿伯人力核心競爭力NO.1網點的好處：

一是服務質量：可以由我司直接掌控服務質量、確保給到客戶的服務是優質的；

二是服務效率：可以提升服務效率、客戶的疑問能夠在最少的時間內得到解答與回應、不用再找分包商確認；

三是屬地化用工：方便客戶在全國范圍內（或全省范圍內）實現屬地化用工，方便客戶員工享受當地的社保待遇以及當地與社保綁定的公共福利。

通過駿伯人事外包的優勢：

1、規避風險：各地政策不一且頻繁更新，借助駿伯人力全國化平臺能及時同步政策，確保操作合法合規，避免后續風險；

2、降低成本：無需雇傭專職社保管理人員，減少薪資、培訓、福利等支出；

3、提升員工滿意度：員工享受當地福利，實現各地分支機構的本土化管理。

關于駿伯：

駿伯人力資源（集團）有限公司成立于2003年3月，是一家全國連鎖、集團化運營的大型人力資源機構；企業總部位于廣州，直營網點遍及中國30省市；作為國內最早的人力資源機構，見證了人力資源行業的發展，積累了22年豐富的行業經驗；我司擔任中國人才交流協會常務理事單位及廣東省、市、區各級行業協會副會長單位；主營業務有：人事外包、勞務派遣、業務外包、企業管理咨詢等服務；各行各業的知名客戶，如：聯想、康佳、殼牌、保利等企業。

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